Informationen zum Unternehmen
Name Ford Motor Company
ISIN US3453708600
Website http://corporate.ford.com/
Konflikte
Erläuterung

Die Ford Motor Company ist ein globales Automobil- und Mobilitätsunternehmen. Das Geschäft des Unternehmens umfasst die Entwicklung, Herstellung, Vermarktung und Wartung einer vollständigen Palette von Ford-Pkw, Lkw und Sport Utility Vehicles (SUVs) sowie Lincoln-Luxusfahrzeugen.

Ford Motor Co. gehört zu den größten Emittenten von Treibhausgasen, wie die Climate Action 100+ festgestellt hat. Die Initiative 'Climate Action 100+' ist ein Zusammenschluss von Investoren, die gemeinsam auf Unternehmen einwirken wollen, dass diese bis 2050 'net-zero' Emissionen erreichen. Die Investoren konzentrieren sich auf derzeit 166 Unternehmen aus 6 Sektoren. Die Unternehmen wurden ausgewählt, weil sie zusammen mehr als 80% der industriellen Emissionen weltweit verursachen und daher besonders bedeutsam für den Übergang zu einer emissionsfreien Wirtschaft und der Begrenzung der globalen Erwärmung um 1,5 Grad Celsius sind. Nach den Daten der CA100+ Initiative lösen die kurzfristigen Reduktionsziele von Ford Motor Co. bis 2025 das Pariser Klimaabkommen und das Ziel, die Erderwärmung auf 1,5 Grad zu begrenzen, aber nicht ein. Dies ist jedoch notwendig, denn, wie der IPCC-Bericht von 2022 festhält: `Die Welt blickt mehreren unausweichlichen Klimakatastrophen in den nächsten zwei Dekaden entgegen, auch wenn sich die Erde nur um 1,5 Grad C (2.7 Grad F) erwärmt. Selbst zeitweise Überschreitungen werden weitere katastrophale Folgen haben.´ Jede einzelne Tonne weiterer Emissionen trägt zum Klimawandel bei, und deshalb müssen auch Unternehmen wie Ford Motor Co. jetzt ihren Teil dazu beitragen. 

Ford Motor Company ist im Lieferzeitraum 2015-2020 direkt oder über Tochtergesellschaften an Rüstungsexporten an folgende Konfliktstaaten beteiligt:

Nigeria (innerstaatlich): Dieselmotoren

Daten aus dem Projekt 'Arms Exporters Exit List' von Facing Finance und urgewald; Veröffentlichung im Frühjahr 2022

Sexuelle Belästigung und Diskriminierung am Arbeitsplatz (USA): 2017 erklärte sich Ford Motor bereit, bis zu 10,1 Mio. USD zu zahlen, um rassistische und sexuelle Belästigungsvorwürfe in zwei Werken im Großraum Chicago beizulegen. Ein Gewerkschaftsfunktionär sagte laut NY Times, dass er von Ford-Managern davon abgehalten worden sei, Frauen bei der Einreichung von Belästigungsbeschwerden zu helfen; außerdem brachte er in einer Klage vor, dass das Management 'Vergeltungsmaßnahmen gegen ihn ergriffen' habe, als er Beschwerden vorbrachte. Die CHRB bewertet den Indikator E.3 mit 0,5 Punkten, da Ford den betroffenen Werksarbeiterinnen zwar Abhilfemaßnahmen angeboten und auch die Managementsysteme dahingehend überprüft habe, weitere Vorkommnisse dieser Form zu verhindern; jedoch seien die betroffenen Werksarbeiterinnen nicht zufriedenstellend entschädigt worden und hätten eine weitere Sammelklage angestrengt.

Menschenrechtsverletzungen in der Lieferkette (Madagaskar): Im Jahr 2019 veröffentlichte Terre des Hommes (NL) einen Bericht über Kinderarbeit in der Glimmerindustrie in Madagaskar. Nach Angaben von Terre des Hommes seien mindestens 11.000 Kinder zwischen fünf und 17 Jahren im Abbau und der Verarbeitung von Glimmer auf Madagaskar beschäftigt, das zum großen Teil nach China exportiert werde. Ford steht am Ende Lieferkette. Zwar hat Ford Richtlinien zur Vermeidung von Kinderarbeit in der Lieferkette aufgestellt und fordert auch seine Zulieferer dazu auf. Die CHRB vergibt dennoch 0 Punkte für den Indikator E.3, denn das Unternehmen sei mit den betroffenen Menschen nicht direkt in Kontakt getreten und habe auch seine Richtlinie nicht überarbeitet.

Verbindungen zu autokratischen Regierungen (Argentinien): 2018 wurden zwei ehemalige Führungskräfte von Ford-Werken, der frühere Ford-Werksdirektor Pedro Muller und der ehemalige Sicherheitsmanager Hector Francisco Jesus Sibilla, schuldig gesprochen, die militärische Repression der 70er Jahre unterstützt zu haben, indem sie dem Regime Namen, Ausweisnummern, Fotos und Wohnadressen mehrerer Mitarbeiter von Ford zur Verfügung stellten. Diese Zusammenarbeit soll die Entführung von 24 Ford-Mitarbeitern und Gewerkschaftsmitgliedern ermöglicht haben. Das Gerichtsverfahren richtet sich nicht gegen das Unternehmen; die Opfer bekundeten allerdings ihre Absicht, die angebliche Komplizenschaft von Ford mit der Militärdiktatur aufzuzeigen, die das Land von 1976 bis 1983 regierte und mehr als 30.000 Menschen verschwinden ließ. Die CHRB bewertet den Indikator E.3 mit 0 Punkten, da Ford sich nicht direkt mit den betroffenen Menschen auseinander gesetzt habe.

Quellen Climate Action 100+
IPCC Presseerklärung, 28. Februar 2022
Arms Exporters Exit List
Liste der Unternehmen der Corporate Human Rights Benchmark (Stand: April 2022)
Anzahl laufender Anleihen 24
Anzahl beinhaltender Fonds 154
Fonds, die Aktien oder Anleihen des Unternehmens halten
ISIN des Fonds Name Bemerkung Gesamthöhe kontroverser Unternehmensbeteiligungen Höhe der Beteiligung in Ford Motor Company
AT0000A07HT5 SUPERIOR 3 - Ethik T ESG-Fonds (lt. Lipper)
3.86%
0.11%
AT0000A1MCB7 Gutmann Strategie Nachhaltig T ESG-Fonds (lt. Lipper)
5.17%
0.34%
AT0000A1XH24 Apollo Nachhaltig Aktien Global A3 FNG-Siegelfonds, ESG-Fonds (lt. Lipper)
7.13%
0.42%
AT0000A21KU8 CONVERTINVEST FAIR & SUSTAINABLE FUND I A FNG-Siegelfonds, ESG-Fonds (lt. Lipper)
4.71%
2.02%
AT0000A2DY18 ERSTE RESPONSIBLE BOND GLOBAL HIGH YIELD EUR R01VT FNG-Siegelfonds, ESG-Fonds (lt. Lipper)
1.82%
0.96%
DE0008471020 Fondis - A - EUR
25.58%
0.16%
DE0009769638 CONVEST 21 VL - A - EUR
25.52%
0.17%
DE000A0D8QM5 Stadtsparkasse Duesseldorf-Absolute-Return INKA FairFinanceGuide, ESG-Fonds (lt. Lipper)
10.96%
0.34%
DE000A117YT2 Stadtsparkasse Duesseldorf Nachhaltigkeit FairFinanceGuide, ESG-Fonds (lt. Lipper)
8.98%
1.54%
DE000A141V76 Aramea Global Convertible PBVV FNG-Siegelfonds, ESG-Fonds (lt. Lipper)
4.93%
1.61%